Kinetoterapeut | Spitale Franta

 

kinetoterapie_cbinet

Post: Kinetoterapeut

Compania angajatoare: Spitale din Franta

Locatie Job: Pe Uscat

Status Job: Permanent

Informatii Contractuale

Locul de munca: Kinetoterapeut-Interim in Spitale din Franta

Contract:  Contract de munca temporara romanesc semnat cu Job Selection HR SRL pe perioada determinata de maxim 18 luni;

Venituri: Salariu net intre 1850-2250 Euro/luna, plus plata orelor suplimentare lucrate; Salariul este stabilit in functie de experienta anterioara in domeniu, nivelul calificarii si Spital;

Facilitati: 

  • Concedii platite;
  • Cazarea asigurata de catre spital;
  • Cheltuielile de angajare asigurate gratuit de catre Job Selection HR SRL;
  • Transportul pana in/din Franta la inceperea si la terminarea contractului asigurat;
  • Fara comisioane sau plata altor servicii;

Descriere Job | Kinetoterapeut

Kinetoterapia reprezinta metodologia activa de refacere a functiilor sistemelor neuro – mio-artro-kinetice si cardio-respiratorii ale organismului, afectate de boala sau reumatisme.

Procedurile de fizioterapie si kinetoterapie de recuperare, profilactiva si de tip curativ sunt aplicate pentru diverse tipuri de recuperare medicala prin care se refac anumite functii diminuate sau cresc nivelul functional in diverse afectiuni.

Recuperare Locomotorie generala – are ca scop mentinerea unei anumite independente, a unei autonomii a pacientului, adica absenta dependentei.

Recuperare Cardiovasculara – programe pentru  pacienti care au suferit interventii chirurgicale cardiovasculare  pe cord deschis (by pass aortocoronanian, proteze valvulare) sau vasculare (femuro-politeala, endarterectomie carotidiana), celor supusi procedurilor de cardiologie interventionala (montare de stent coronarian si periferic – angioplastii), pacientilor cu patologie cardiaca (post infarct miocardic acut, agina pectorala, insuficienta cardiaca), pacientilor cu patologoe arteriala si venoasa (hipertensiune arteriala esentiala, arteriopatie obliteranta, boala varicoasa;

Ortopedie – pentru pacientii care au indicatie de recuperare medicala in urma unor afectiuni sau interventii chirurgicale de tipul: lombosciatica, discopatii, entorse, luxatii, contuzii, fracturi, intinderi musculare, atrofii musculare, scolioze, cifoze, etc.;

Neurologie – programe de reabilitare pentru pacienti care sufera de: paraplegie, tetraplegie, scleroza multipla hemiplegie Boala Parkinson Polidiculoneuropatie acută (sindrom Guillain Barré), Polidiculoneuropatie cronica (Polyneuritus);

Pneumologie – pentru pacientii cu boli respiratorii cronice reabilitarea pulmonara consta in programe de antrenament fizic la efort si alte exercitii fizice terapeutice precum aerobic, de crestere a fortei musculare si a mobilitatii, reeducarea respiratiei si tehnici de drenaj bronsic;

Criterii de Selectie

  • Cunoasterea limbii Franceze la nivel conversational;
  • Calificare in domeniu cu studii superioare si Diploma de Kinetoterapeut; Master-ul reprezinta avantaj la angajare;
  • Experienta anterioara in domeniu obligatorie;
  • Experienta anterioara in Franta reprezinta avantaj la angajare;
  • Este necesara Autorizatia de Libera Practica eliberata de catre Ministerul Sanatatii din Romania;
  • Detinerea Autorizatiei de Libera Practica emisa de ordinul Kinetoterapeutilor din Franta, reprezinta avantaj;
  • Detinerea permisului de conducere categoria B constituie un avantaj;
  • Atitutine pozitiva, spirit de initiativa,  entuziasm, dornic de a experimenta si de a evolua in toate aspectele si de a-si construi o cariera profesionala viitoare in Franta.

Informatii Munca Temporara | Interim

 

Care Sunt Beneficiile Angajatului Temporar?

  • Perspective De Contract Permanent

Misiunea ta temporara iti poate deschide calea catre un loc de munca permanent, in cadrul aceleiasi companii. O pozitie permanenta s-ar putea ivi in curand la locul de munca actual – si, in calitate de angajat temporar care a dobandit deja experienta, vei avea cu siguranta un avantaj fata de alti candidati. Misiunea temporara il va ajuta pe angajator sa te cunoasca si sa iti evalueze performantele. In general, companiile prefera sa angajeze o persoana cu care au mai lucrat in trecut: cineva in care pot avea incredere si care stiu ca va fi alegerea optima pentru organizatia si pentru postul respectiv. Prin urmare, exista sanse reale ca, atunci cand apare o oportunitate de munca permanenta, angajatorul sa vina cu oferta de lucru catre angajatul temporar, mai degraba decat sa apeleze la candidati externi.

In SUA, aproximativ 72% dintre angajatii temporari primesc oferte de lucru permanent in cadrul companiilor la care au activat anterior in misiuni de munca temporara.

  • Un Salariu Decent

Salariile pentru joburile temporare sunt, de obicei, identice cu cele pentru pozitii permanente. Astfel, o misiune de munca temporara iti va oferi acel confort financiar care iti permite să fii mai selectiv cu oportunitatile de lucru permanent pe care le ai in vedere.

Un angajat temporar are avantaj in fata candidatilor mai putin experimentati, care au nevoie de training.

  • Oportunitati De Networking

O misiune temporara iti ofera sansa de a construi relatii cu ceilalti membri ai echipei. O retea solida de contacte si referinte iti poate deschide noi oportunitati de lucru sau chiar calea catre cariera ta de vis.

Un set bun de referinte obtinute din cercul de contacte iti improspatează CV-ul. Misiunile temporare te ajuta sa umpli golurile din curriculum. Experienta de munca temporara este realmente apreciata in randul angajatorilor de astazi.

  • Exersarea Abilitatilor

Talentul nefolosit rugineste. Fie ca este vorba de domeniul predilect sau de o industrie cu totul diferita, o misiune temporara inseamna experienta practica de lucru, un instrument valoros care iti creste sansele de angajare pe o piata din ce in ce mai competitiva. O oportunitate temporara te ajuta sa iti perfectionezi abilitatile, dar si sa iti imbogatesti portofoliul cu noi competente si sa ramai la curent cu tendintele si cerintele pietei.

De asemenea, o misiune temporara iti da sansa sa iti descoperi vocatia. Singura cale de a cunoaste este de a incerca un numar suficient de experiente de munca, pentru a dobandi o gama larg de competente si pentru a-ti afla punctele forte.

  • Program Flexibil

Munca temporara iti permite sa alegi cand si cat de mult sa lucrezi – si, in acelasi timp, sa-ti demonstrezi capacitatea de adaptare si de invatare rapida.

Ca angajat temporar, ai control deplin asupra carierei si timpului tau – poti lua pauze profesionale si poti dedica mai mult timp preocuparilor de natura personala. Desi lipsa unui loc de munca permanent s-ar putea sa te nelinisteasca la inceput, in curand vei descoperi flexibilitatea si libertatea pe care ti le ofera un contract temporar. Daca doresti sa ocolesti stresul, sa te concentrezi pe interesele si pasiunile tale, sa petreci mai mult timp cu familia sau pur si simplu sa te desprinzi de rutina zilnica si sa dobandesti o perspectiva mai profunda asupra lucrurilor, munca temporara este solutia perfecta pentru tine.

  • Castig De Incredere

Ai un motiv sa te trezesti dimineata, castigi bani, inveti lucruri noi, iti dezvolti o retea de contacte … Toate acestea te fac sa te simti mai implinit, iti dau incredere in abilitatile tale, in viitorul tau. Un loc de munca temporar este o solutie mult mai buna decat sa trimiti CV-uri in neștire si sa bati la usi fara a obtine vreun raspuns concret. Acum, desigur, nu te poti astepta ca o pozitie temporara sa iti asigure automat un contract permanent. Dar, chiar daca este vorba despre un simplu loc de munca temporar, tot vei iesi in castig. Munca temporara iti ofera un salariu si beneficii competitive, provocare, prilej de invatare, diversitate, flexibilitate si libertate.

Ce Oferim?

 

  • Contract de munca temporara semnat cu Job Selection HR, in baza Autorizatiei de Functionare ca Agent de Munca Temporara, emisa de Directia Politici de Ocupare Competente si Mobilitate Profesionala din cadrul Ministerului Muncii, Familiei Protectiei Sociale si Persoanelor Varstnice, pe perioada determinata, cu posibilitatea de reinnoire;
  • Salariul este acelasi cu al unui angajat permanent pentru un job similar;
  • Plata salariilor este garantata conform legii, prin garantia bancara depusa de Job Selection HR la Banca Transilvania;
  • Costurile privind angajarea sunt suportate de catre Job Selection HR: medicina muncii, protectia muncii, transportul la si de la locul de munca;
  • Cazarea la locul misiunii este gratuita;

Aplica pentru un Job

Cum pot participa la un Interviu pentru un Job?

Trimite CV -ul tau in Limba Engleza la e-mail: office@jobselection.ro

Sau

Inregistreaza-te in baza de date completand formularul de mai jos.

Echipa Job Selection va raspunde prin e-mail tuturor aplicantilor si va trimite si un sms pe telefonul mobil pentru a te informa despre trimiterea unui raspuns. Ulterior te va contacta telefonic pentru programare la preselectie;

Important: te rugam sa verifici in permanenta adresa ta de e-mail si in folderele Spam/Junk pentru a fi sigur ca primesti e-mail-urile de la Job Selection!

 

Ultimele Joburi | Newsletter

Abonare la Newsletter

Pentru a fi la curent cu ultimele joburi postate, te invitam sa te abonezi la newsletter-ul nostru. Introdu o adresa de e-mail in formularul de mai jos si apasa butonul „Abonare”.

Adresa ta de email este in siguranta pentru ca ne respectam clientii. Citeste Politica de Confidentialitate Aici

Intrebari Frecvente | FAQ

1. De ce sa aleg un job pe un vas de croaziera?

Sunt foarte multi oameni care considera ca a calatori si a fi platit pentru acest lucru este jobul ideal. Daca iti doresti un astfel de job, in care sa ai posibilitatea sa cutreieri lumea, sa vezi locuri in care ai visat sa ajungi, sa cunosti oameni de culturi si nationalitati diferite, sa ai parte de experiente minunate dar sa si castigi bani…

  • Vei castiga un salariu consistent;
  • Vei avea costurile pentru masa si cazare asigurate;
  • Vei calatori si vei putea admira frumusetile din mai multe tari, pe toata durata calatoriei. Desi cea mai mare parte a timpului o vei petrece la bordul vasului, vei avea ocazia sa ajungi sa vizitezi imprejurimile tarilor din timpul croazierelor;
  • Vei lucra intr-un mediu multicultural si vei cunoaste persoane din zeci de tari diferite;
  • Iti vei dezvolta abilitatile de comunicare, socializare dar si cele profesionale;
  • Vei iesi din zona ta de confort si te vei obisnui cu un stil de viata dinamic;
  • Ai oportunitatea de ati construi o cariera profesionala, intr-un mediu de lucru cu servicii de 5 stele.

Back to home

Parteneri

pullmantur
royal-caribbean
azamara
carnival
costa
celebrity-cruises
seachefs
sakare
norwegian
star
tuicruises
clubmed