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Le Travail Temporaire | Interim

Le Travail Temporaire | Interim

Bénéficiant d’une expérience dans le domaine des ressources humaines dès 1994, sur la base de l’ Autorisation de Fonctionnement en tant qu’Agent d’Emploi Temporaire, délivrée par la Direction de l’Emploi du cadre du Ministère du Travail, de la Famille et de la Protection Sociale et des Personnes Agées, Job Selection HR offre des services d’Interim avec du personnel roumain, dans tous les domaines d’activité, afin de réaliser une mission à caractère temporaire, sur son territoire ou en dehors de la Roumanie.

Interim est la solution idéale d’externalisation du management des ressources humaines dans des cas conjoncturels ou d’urgence dans une société tels :

  • La hausse temporaire du volume de travail
  • La réalisation des travaux à caractère temporaire
  • Le remplacement temporaire d’un salarié permanent
  • L’absence de l’infrastructure nécessaire au recrutement du personnel qualifié et expérimenté roumain

Les Avantages Interim

  • Elimination des coûts opérationnels d’emploi du personnel :
  • Avantages financiers par la suppression du service et du temps alloué pour l’administration et la gestion des ressources humaines ;
  • Possibilités multiples de sélection grâce à la base de données variée;
  • Des prix compétitifs et négociables sur la demande d’un nombre plus grand de personnel temporaire et/ou pour les contrats de mise à disposition pour des périodes plus longues ;
  • Management direct du personnel temporaire travaillant directement sous la coordination de l’utilisateur ;

Services Intégrés

  • La recrutement du personnel sur la base de la Fiche du Poste fournie par l’Utilisateur ;
  • La confirmation des candidats selon la mission par la vérification de tous les documents fournis par ceux-ci : diplômes, certificats de qualification, références, et des antécédents ;
  • La notification et la révision avec les futurs employés de toutes les conditions contractuelles offertes par l’utilisateur ;
  • L’emploi temporaire, pendant la mission du personnel recruté, en respectant toutes les règlementations en vigueur en ce qui concerne le contrat individuel d’emploi temporaire ;
  • L’enregistrement des Contrats d’’emploi temporaire auprès de l’Inspectorat Territorial du Travail;
  • Le paiement des salaires et l’émission des fiches individuelles de paiement;
  • Le paiement des taxes et des contributions sociales tout en respectant les obligations envers l’Etat roumain;
  • Assurer le contrôle de la médecine du travail;
  • Réaliser tous les documents de modification/prise de fin des contrats de travail et leur enregistrement auprès de l’Inspectorat Territorial de Travail;
  • Consultance et assistance pour obtenir des visas/des permis de travail pour tous les pays ;
  • La coordination des examens médicaux requis par l’employeur;
  • Assistance en vue du transport à et du poste de travail par des réservations de billets pour tous les moyens de transport;

Demande de Personnel Temporaire

  • Nombre d’intérims
  • Rémunération offerte
  • L’emploi offert et la qualification requise
  • Le lieu de la mission
  • La durée de la mission
  • Le programme de travail
  • Conditions /exigences spéciales (si c’est le cas)

Pour des informations supplémentaires et envoi des demandes de personnel temporaire, contactez-nous à l’adresse d’e-mail: services@jobselection.ro

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